HISTORIA Y PROYECTOS SATISFACTORIOS
En la ciudad de Ibagué, a finales del año 2010, y luego de 4 años de experiencia de trabajar con comunidades vulnerables en situación de pobreza extrema, especialmente las conformadas por indígenas y campesinos del sur del departamento del Tolima, apoyando las labores desarrolladas en esa región por el programa Familias Guardabosques Productivas, liderado por la Oficina de Acción Social de la Presidencia de la República (hoy departamento para la Prosperidad), un grupo de profesionales (una psicóloga, una profesional en ciencias sociales, un comunicador social -profesional formado en la Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD estando interno en una penitenciaría nacional-, un administrador de empresas agropecuarias, un licenciado en Filosofía y un técnico profesional en producción pecuaria) se concertaron para dar vida a una corporación con vocación social, orientada a trabajar en beneficio de las comunidades más vulnerables del país, iniciando labores ofertando proyectos sociales, productivos, culturales y medioambientales.
Durante los dos primeros años, la corporación se dedicó a ofertar y ejecutar proyectos de educación ambiental y culturales con las comunidades menos favorecidas de los municipios del departamento del Tolima, con excelentes resultados de promoción social y económica de estas comunidades. En el año 2012, la corporación GAIA AQUA tiene contacto con el autor de un modelo educativo flexible para adultos y jóvenes en extraedad, iniciando un proceso de educación formal para adultos de comunidades vulnerable en el departamento de Boyacá. Producto de la anterior experiencia, en el año 2013 la corporación GAIA AQUA ejecuta en el municipio de Jamundí Valle del Cauca un Convenio de Asociación atendiendo 2.200 estudiantes adultos de los cuales gradúa 454 estudiantes; volviendo a ejecutar el mismo proceso en el año 2014 en el municipio de Jamundí atendiendo 2.397 estudiantes graduando 698 de ellos.
Durante el año 2014, producto de la experiencia de ejecutar otros modelos educativos para adultos que dejaban la sensación de ser metodologías de educación tradicional para niños y adolescentes adaptadas para enseñar a los adultos, uno de los integrantes de la corporación GAIA AQUA trabaja en el montaje de un nuevo proyecto social educativo orientado a la educación para adultos y jóvenes en extraedad, formulando una metodología diseñada para esta comunidad con base en los estándares básicos por competencias emitidos por el Ministerio de Educación Nacional en el año 2006 y en criterios y estándares internacionales como los del Marco Común Europeo para la educación que se denominó Escuela Global, el cual fue registrado en la Oficina de Derechos de Auto del Ministerio del Interior desde el 14 de noviembre de 2014 y presentado para evaluación y certificación por el Ministerio de Educación Nacional desde el 15 de enero de 2015.
En el año 2015 la corporación ejecuta el Modelo Educativo Flexible Escuela Global, con enfoque basado en competencias en 3 municipios del Valle del Cauca, así: atiende 3.100 estudiantes adultos y jóvenes en extraedad de ciclos lectivos especiales integrados II al VI en el municipio de Jamundí, 1.200 en Yumbo y suministra 30.000 textos guías al Distrito de Buenaventura destinados a la educación de 5.000 estudiantes adultos y jóvenes en extraedad de los diferentes ciclos especiales integrados asistentes a las instituciones educativas oficiales de esa ciudad.
En 2016, la corporación GAIA AQUA traslada su sede de la ciudad de Ibagué a la Capital de la República Bogotá D. C., ubicádose en la sede de la Fundación Hugo Escobar Sierra y la Fundación Escuela del Tequendama, junto con las cuales conforman el Consorcio ÁGORA, “entidad orientada al servicio social, la capacitación, la educación básica primaria y secundaria, media vocacional y la educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano para las comunidades más vulnerables del país”; dedicadas desde entonces a la promoción de los sectores menos favorecidos y vulnerables de la sociedad, como la primera infancia; los niños, niñas y adolescentes; las madres cabeza de familia, mujeres violentadas; personas con preferencia sexual distinta a la heterosexual; personas con enfermedades mentales o discapacitadas; refugiados, jornaleros agropecuarios, desplazados por la violencia; desmovilizados de grupos armados, internos e internas de cárceles y penitenciarías del país en proceso de reinserción a la sociedad o resocialización; minorías étnicas, adultos mayores, etc. En ese año, la corporación ejecuta el Modelo Educativo Escuela Global, con enfoque basado en competencias en el municipio de Uribia La Guajira atendiendo1.200 estudiantes adultos y jóvenes en extraedad de ciclo II (Básica primaria), del pueblo Wayú ubicado en las veredas de la Alta Guajira.
En el año 2019, la Corporación GAIA AQUA presenta y luego de su aprobación ejecuta un programa de seguridad alimentaria que incluyó la dotación de insumos y asistencia técnica, como fortalecimiento a la actividad agrícola y pecuaria en las comunidades indígenas del municipio de Natagaima Tolima, realizando actividades como: capacitaciones a las comunidades indígenas del municipio de Natagaima Tolima, en temas como asociatividad, emprendimiento, ideas y planes de negocios, proyectos productivos, generación de empresas, producción aviar, porcícola y caprina, que les permita fortalecer sus proyectos de vida en su dimensión de generación de ingresos y trabajo; consolidación y difusión entre las comunidades beneficiarias, conceptos generales sobre comercialización y desarrollo de estrategias de mercadeo con carne de pollo, cerdo y cabra; implementación de 15 galpones de pollos, 5 cocheras y 5 apriscos, en terrenos de las comunidades indígenas beneficiarias, con excelentes condiciones de higiene; asistencia técnica y realizar la correspondiente evaluación y seguimiento a la generación, formulación y puesta en marcha de los proyectos productivos de seguridad alimentaria para las comunidades indígenas del municipio de Natagaima Tolima.